B1-B3 | voltijds | vast | stad
Als Coördinator Exploitatie en Productie ben je de drijvende kracht achter de dagelijkse werking van Musea Kortrijk. Je geeft leiding aan de exploitatie- en productieteams en zorgt ervoor dat onze musea en tentoonstellingen vlot, veilig en kwaliteitsvol functioneren. Met jouw coachende aanpak versterk je medewerkers en bewaak je de continuïteit van de dienstverlening.
Je bent eindverantwoordelijke voor de cel Exploitatie en Productie binnen Abby, Texture en 1302. Je stuurt de werking aan rond onthaal, bewaking, veiligheid, schoonmaak en gebouwbeheer, en volgt onder meer ticketing, toegangscontrole en beveiliging op. Daarnaast leid je het team dat instaat voor de productie van tentoonstellingen en grote evenementen.
Dankzij jouw kennis van de museumsector neem je een actieve rol op in projecten en dossiers die de grenzen van je team overstijgen. Je combineert een sterk overzicht met een hands-on mentaliteit en helpt mee bouwen aan een toekomstgerichte, professionele en gastvrije museumwerking. Zo draag je rechtstreeks bij aan de verdere groei en uitstraling van Musea Kortrijk.
Wat zijn je verantwoordelijkheden?
- Je geeft leiding aan aan verschillende teams (onthaalploeg, schoonmaakploeg en productieleiders), motiveert en coacht medewerkers en zorgt voor een sterke, kwaliteitsvolle werking van het museum.
- Je coördineert de dagelijkse werking van de cel Exploitatie en Productie en bewaakt de continuïteit van de dienstverlening binnen Abby, Texture en 1302.
- Je organiseert en volgt de personeelsplanning, taakverdeling, infrastructuur, veiligheid en operationele processen op zodat de musea vlot, veilig en efficiënt functioneren.
- Je begeleidt projecten en dossiers, bewaakt budgetten en planningen en werkt samen met interne en externe partners aan een sterke museumwerking.
Neem de volledige infobundel goed door
Wat mag je van ons verwachten?
Wij voorzien een contract van onbepaalde duur op B1-B3-niveau. Wat bieden we nog meer?
- Mooi verlofpakket, flexibele uren en telewerken.
- Eindejaarspremie.
- Maaltijdcheques (€7,50).
- Gratis openbaar vervoer en fietsvergoeding (€0,37/km).
- Mogelijkheid tot fietslease.
- Hospitalisatie- en groepsverzekering én aansluiting GSD-V.
- Een fijne werkomgeving met veel ontwikkelingskansen en activiteiten.
We houden rekening met relevante ervaring uit je voorbije loopbaan (maximum 18 jaar). Anciënniteit uit de openbare sector of onderwijs kan je onbeperkt meenemen. Meer info over loon en voordelen.
Aan welke voorwaarden moet je voldoen?
Ben je een externe kandidaat?
-
Je bent in het bezit van een bachelordiploma of een diploma dat rechtstreeks toegang geeft tot niveau B (zie: Bijlage 2 | Vlaanderen.be) en je hebt minstens 2 jaar ervaring in het leiding geven of het trekken of coördineren van een project.
-
OF je hebt geen bachelordiploma of een diploma dat rechtstreeks toegang geeft tot niveau B (zie: Bijlage 2 | Vlaanderen.be), maar je hebt:
-
minstens één jaar aantoonbare relevante beroepservaring binnen het domein van exploitatie en/ of productie.
-
minstens 2 jaar ervaring in het leiding geven of het trekken of coördineren van een project.
-
én je slaagt voor een online niveau- en capaciteitstest.
-
Ben je een interne kandidaat?
-
Via Interne personeelsmobiliteit: Je hebt een contract van onbepaalde duur met minstens 12 maand dienstanciënniteit en je bent niet lager ingeschaald dan B-niveau bij Stad of OCMW Kortrijk.
-
Via bevordering: Je hebt een contract van onbepaalde duur met minstens 12 maand niveau-anciënniteit op C-niveau (bij Kortrijk of in een ander bestuur verworven).
Heb je interesse?
Solliciteren kan enkel online, nog tot en met 21 oktober 2026. Meer informatie over het verdere verloop van de selectie vind je in de infobundel.
Heb je vragen?
Je vindt een pak informatie over solliciteren bij Kortrijk, loon en voordelen, tips om je voor te bereiden op een selectiegesprek... bij de veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zocht? Neem dan contact op met Julie Jacques, de selectieverantwoordelijke voor deze procedure, via vacatures@kortrijk.be of 056 27 85 03.
Bij Kortrijk staan we open voor de diversiteit van kandidaten zonder onderscheid in geslacht, geloof, huidskleur, leeftijd, seksuele voorkeur of eventuele handicap.