Als werfleider heb je een sleutelrol bij het toezicht op publieke werven binnen Kortrijk. Je combineert technische expertise met een klantgerichte aanpak. Je bewaakt de kwaliteit en voortgang van de werken, houdt toezicht op afspraken met aannemers en fungeert als eerste aanspreekpunt voor zowel aannemers als burgers.
Ben jij de technische expert met oog voor veiligheid en kwaliteit die onze werven in de publieke ruimte tot een succes maakt? Word werfleider bij Stad Kortrijk en bouw mee aan een dynamische en duurzame omgeving!
IN WELK TEAM KOM JE TERECHT?
Team Publieke Ruimte is een onderdeel van de directie Ruimte in het organogram. Het team bestaat 86 medewerkers, verdeeld over enkele subteams (Beheer begraafplaatsen, Beheer publieke ruimte, Groen, Projecten-Beheer en Minder Hinder). Je komt terecht in het subteam Projecten-Beheer dat zijn uitvalsbasis kent in het Administratief Stadhuis en 20 medewerkers telt.
Team Publieke Ruimte is verantwoordelijk voor het beheer, onderhoud en de aanleg van de publieke ruimte in Kortrijk. Ons werkgebied omvat onder meer rioleringen, wegen, voetpaden, groen, natuur, en signalisatie. Binnen ons subteam Projecten-Beheer werk je samen aan de kwalitatieve uitvoering van deze projecten met aannemers en andere partners.
WAT ZIJN JE VERANTWOORDELIJKHEDEN?
- Toezicht op werven: Je controleert de uitvoering van werken en bewaakt de afspraken en planning tussen projectleiders en aannemers.
- Contactpersoon: Je staat in contact met aannemers, studiebureaus en burgers en zorgt dat iedereen op de hoogte is van de voortgang.
- Administratieve opvolging: Je rapporteert regelmatig over de status van de werven, maakt verslagen en notities en behandelt schadedossiers.
- Veiligheid en duurzaamheid: Je ziet erop toe dat veiligheids- en duurzaamheidsmaatregelen worden nageleefd en indien nodig worden uitgevoerd.
- Ondersteuning projectleiders: Je helpt bij tekenopdrachten, opmetingen, inventarisaties en het opmaken van bestekken.
Belangrijk voor deze functie:
- Je hebt ervaring in werftoezicht of technische werkzaamheden in de publieke ruimte.
- Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling.
- Je bent goed in het opmaken van rapporten, verslagen en het opvolgen van schadedossiers.
- Je hebt een oog voor veiligheid en duurzaamheid op de werf.
WAT VERWACHTEN WE VAN JOU?
Onze waarden en bedrijfscultuur spelen een cruciale rol in ons verhaal. We vinden het dan ook belangrijk dat elke medewerker de Kortrijkse waarden uitdraagt. Ben je ondernemend? Sta je open voor andere meningen? Durf je open communiceren? En ben je een echte teamplayer. Dan zal je je helemaal kunnen vinden in onze filosofie. Kom meer te weten over onze missie en waarden.
WAT MAG JE VAN ONS VERWACHTEN?
- Een contract van onbepaalde duur op C-niveau.
De loonschalen kan je terugvinden bij de veelgestelde vragen op onze website. - Een voltijds contract (38u per week). Een andere prestatiebreuk is eventueel ook bespreekbaar.
- Maaltijdcheques van 7,50 euro.
- Een gratis hospitalisatieverzekering met gunsttarief voor partner en kinderen.
- Gratis aansluiting bij GSD-V
- Gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.
- Fietsvergoeding (€0,35 per kilometer).
- Mogelijkheid om jaarlijks in te stappen in een fietslease tussen 1 oktober en 15 december, mits je aan de voorwaarden voldoet.
- Eindejaarspremie.
- Groepsverzekering (tweede pensioenpijler).
- Een mooi verlofpakket (33 tot 35 dagen) en een flexibel uurrooster.
- Mogelijkheden tot telewerk.
- Aandacht voor welzijn.
- We zetten in op welzijn en werkgeluk, met teambuildings, after work cafés, personeelsevents, webinars, workshops, sport over de middag, enz.
- Naast anciënniteit vanuit de openbare sector of onderwijs, kan ook relevante ervaring uit de privésector of als zelfstandige meegerekend worden met een maximum van 18 jaar.
Ontdek waarom het zo fijn is om voor Kortrijk te werken op werkenbijkortrijk.be of lees de veelgestelde vragen.
AAN WELKE VOORWAARDEN MOET JE VOLDOEN?
Ben je een externe kandidaat?
- Je hebt een diploma hoger secundair onderwijs of een diploma dat toegang geeft tot niveau C.
- En je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare relevante beroepservaring in wegenwerken, de bouwsector of infrastructuurwerken.
- En je bent in het bezit van een rijbewijs B.
Ben je een interne kandidaat?
- Je hebt een contract onbepaalde duur en minstens 12 maand dienstanciënniteit en je bent niet lager ingeschaald dan C-niveau bij stad of OCMW Kortrijk.
- Of hebt een contract onbepaalde duur en minstens 1 jaar niveau-anciënniteit op D-niveau (bij Kortrijk of in een ander bestuur verworven).
- En in het bezit zijn van een rijbewijs B.
HEB JE INTERESSE?
Inschrijven kan tot en met 6 oktober 2024 énkel digitaal via deze link.
HEB JE VRAGEN?
Voor meer informatie kan je contact opnemen met Lies Decock, de selectieverantwoordelijke voor deze procedure (vacatures@kortrijk.be of 056 27 85 03)
Bij Kortrijk staan we open voor de diversiteit van kandidaten zonder onderscheid in geslacht, geloof, huidskleur, leeftijd, seksuele voorkeur of eventuele handicap.
Werfleider
